Social-Recruiting-Studie 2016: Potentielle Kandidaten offen für
94,2 Prozent der Befragten der Social-Recruiting-Studie 2016 sind generell damit einverstanden für ein Jobangebot von einem Unternehmen direkt kontaktiert zu werden - selbst wenn sie nicht unbedingt wechselbereit sind. (mehr …)Warum Social Media Recruiting bei vielen nicht funktioniert
Facebook, Twitter, Instagram – Social Media Plattformen sind aus unserem Alltag kaum noch wegzudenken und spielen auch im beruflichen Kontext eine wichtige Rolle. (mehr …)Trend Spot: Neue Mobile Recruiting-Studie aus der Schweiz
In der Schweiz wurde der erste Teil der Umfrageserie "Trend Spot" zum Thema Mobile Recruiting vorgestellt. Diese befragte 1.500 Schweizer zur Nutzung von Smartphones und Tablets bei der Stellensuche. (mehr …)Studie: Social Media an erster Stelle beim Auslandsrecruiting
Laut der neuen "Talent in Bewegung"-Studie von LinkedIn und Bitkom sind soziale Netzwerke das beliebteste Instrument deutscher Unternehmen zur Gewinnung von Arbeitskräften aus dem Ausland (94 Prozent). (mehr …)Intro möchte Recruiting über Slack ermöglichen
Immer mehr Unternehmen setzen zur internen Unternehmenskommunikation Messaging-Dienste wie etwa Slack ein. Erst Mitte Februar hatte Slack 2,3 Mio. täglich aktive Nutzer bekanntgegeben. Mit Intro, das momentan auf Producthunt vorgestellt wird, versucht nun ein Dienst auf Slack aufzusetzen, um Slack-Profile für...Studie: Karriereseiten sind wichtigster Recruiting-Kanal
Laut dem aktuellen 2015 Talent Board North American Candidate Experience Research Report (PDF), dessen Ergebnisse bei ERE veröffentlicht wurden, sind Karriere-Webseiten der wichtigste Kanal für Bewerber und Interessenten, um mehr über Unternehmen zu erfahren. (mehr …)Social Media Recruiting
Wir eröffnen Ihnenneue Recruiting-KanäleNutzen Sie das volle Potenzial des Social WebSOCIAL MEDIA RECRUITING Als deutschlandweit erste HR-Agentur haben wir uns 2006 auf die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften ausschließlich über soziale Netzwerke spezialisiert und damit einen neuen Nischenmarkt begründet. In...Recruiting Services
RECRUITING SERVICES Human Resources ist für uns mehr als nur ein Job, es ist Profession! Mit unserer Dienstleistung Recruiting Services werden wir der Komplexität in diesem Unternehmensbereich gerecht und setzen an diversen HR Querschnittsbereichen an. Unsere Experten unterstützen Sie hier...Studie: Einsatz von Twitter im Recruiting und für die Jobsuche
Eine neue Studie von Software Advice hat sich mit Twitter als Recruiting-Kanal für Unternehmen bzw. als Kanal für die Jobsuche beschäftigt und die Nutzungsweisen beider Seiten zusammengetragen. In den letzten sechs Monaten haben demnach 58 % der befragten Arbeitssuchenden Twitter...Neueste Beiträge
- DER WETTLAUF UM DIE FACHKRÄFTE – SIND RECRUITING MITARBEITER DIE NEUEN ROCKSTARS AUF DEM ARBEITSMARKT?
- ERFAHRUNGEN AUS 7 JAHREN RECRUITING: WAS MACHT EINE GUTE STELLENANZEIGE AUS?
- SO BESETZT DU ENDLICH DEINE IT-VAKANZEN – DIE TOP 10 TIPPS FÜR DAS RECRUTIEREN VON IT-FACHKRÄFTEN
- DIE TOP 8 DOS AND DON´TS FÜR BEWERBERMANAGEMENT UND EINE GUTE CANDIDATE EXPERIENCE
- DIVERSITY – INKLUSION STATT INTEGRATION UND DIE ROLLE VON HR UND RECRUITING